Carrera de técnico de administración de recursos humanos como vertiente de la carrera de administración y ofrece las competencias profesionales que permite al estudiante plantear actividades de área de recursos humanos en función de las que se realizan en cada área de la organización, integral, al personal a la organización asistir en actividades de capacitación, desarrollo y evaluación del personal, así como determinar las remuneraciones al personal.